Cómo trabajamos en SelectaSur
Te acompañamos en cada etapa del proceso para encontrar el perfil adecuado de forma cercana, ágil y profesional.
Reunión inicial
Nos reunimos contigo para conocer tu empresa, el puesto y el perfil que buscas, definiendo juntos el candidato ideal.
Preselección de CV's
Publicamos la oferta y realizamos búsqueda activa en nuestra base de datos para localizar perfiles que encajen con tus requisitos.
Evaluación de candidatos
Analizamos experiencia, competencias y habilidades para detectar las candidaturas que mejor se adaptan a tus necesidades.
Presentación de candidatos
Te presentamos los perfiles más adecuados, con información clara para que puedas valorar cuál encaja mejor con tu equipo.
Entrevista con la empresa
Organizamos la entrevista para que puedas conocer al candidato y comprobar si encaja con la dinámica de tu empresa.
Incorporación y seguimiento
Te acompañamos hasta la incorporación y realizamos un seguimiento inicial para asegurar una adaptación correcta.
Nuestros servicios
Seleccionamos el personal que tu empresa necesita, ya sea para incorporaciones estables o para cubrir necesidades puntuales con rapidez, cercanía y garantía.
Selección fija
Proceso completo de selección para incorporaciones directas y estables.
Qué hacemos
- Gestión integral del proceso
- Coordinación con la empresa
- Presentación de perfiles cualificados
- Seguimiento post-incorporación
Cómo lo hacemos
- Publicación en portales y redes
- Búsqueda activa en base de datos
- Entrevistas y validación de experiencia
- Coordinación de entrevistas finales
Selección puntual
Servicio rápido para cubrir refuerzos temporales, extras o picos de trabajo.
Qué hacemos
- Cobertura de refuerzos y extras
- Selección rápida de candidatos
- Supervisión de la incorporación
- Coordinación para buena integración
Cómo lo hacemos
- Evaluación express de candidatos
- Adaptación a cada empresa
- Ajustes de última hora
- Seguimiento durante el servicio